一、 崗位職責
1. 生產管理與質量控制
根據生產任務單，制定每日生產計劃，并組織實施，確保按時、按量完成生產任務。
對瀝青混合料質量負首要責任，嚴格監(jiān)控配合比執(zhí)行，監(jiān)督冷料供給、烘干、篩分、計量、拌和、出料等全過程。
定期檢查混合料溫度、外觀及各項技術指標（如油石比、級配、空隙率等），發(fā)現(xiàn)偏差立即調整。
管理并核對各類原材料（瀝青、骨料、礦粉、添加劑等）的使用和庫存，確保材料符合規(guī)范要求。
2. 設備運營與維護
負責拌合樓（含干燥筒、振動篩、熱料倉、計量系統(tǒng)、攪拌缸、控制系統(tǒng)、除塵系統(tǒng)等）的全面管理。
組織日常點檢、定期保養(yǎng)和計劃性維修工作，確保設備處于良好狀態(tài)，降低故障率。
及時發(fā)現(xiàn)并處理設備運行中的異常情況，組織緊急搶修，保障生產連續(xù)性。
責拌合樓區(qū)域（含場地）的“5S”管理（整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)），保持環(huán)境整潔、有序。
3. 安全管理與環(huán)保合規(guī)
作為拌合樓安全第一責任人，落實各項安全生產規(guī)章制度，杜絕“三違”（違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律）。
組織安全培訓與班前安全會，提高全員安全意識；監(jiān)督員工正確佩戴和使用勞動防護用品。
負責隱患排查與治理，確保消防設施、安全防護裝置完好有效。
嚴格控制生產過程中的粉塵、煙氣排放和噪音污染，確保環(huán)保設備（如布袋除塵器）正常運行，符合國家及地方環(huán)保法規(guī)要求。
4. 團隊管理與成本控制
負責拌合樓班組的日常管理，包括工作安排、考勤、績效考核與技能培訓。
協(xié)調與實驗室、前場攤鋪組、材料部、機修班等部門的溝通與協(xié)作。
嚴格控制生產成本，關注燃油/燃氣、電力、易損件消耗，提出節(jié)能降耗的改進建議。
負責生產數(shù)據的記錄、統(tǒng)計與分析（如臺班產量、設備利用率、故障時間、材料消耗等），并按時提交報表。
5. 技術改進與文檔管理
參與新配合比或新工藝的試拌與驗證工作。
總結設備運行經驗，提出技術改進和優(yōu)化建議，提高生產效率與穩(wěn)定性。
保管好設備說明書、維修記錄、生產日志、校驗報告等相關技術文檔。
二、任職要求
1. 年齡35-50歲，身體健康，能適應現(xiàn)場作業(yè)環(huán)境。
2. 大專及以上學歷，工程管理相關專業(yè)。
3. 具有5年以上瀝青拌合樓相關工作經驗，其中至少3年以上拌合樓獨立操作或樓長管理經驗。熟悉鐵拓、安邁等拌合樓者更佳。